工程二级建筑师培训

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针对2010年首次由建设部举办的考试，为*广大学员顺利*，优路教育聘请了行业内*师资联袂主讲，合理安排*时间，配备内部资料，采用面授网络教学相结合的方式，保障*!

　　造价工程师

　　一、课程介绍

　　造价工程师执业资格考试成绩为滚动管理。参加4 个科目考试的人员须在连续2个考试年度内*全部应试科目，免试部分科目的人员须在当年*应试科目方为合格。注册 造价工程师注册造价工程师是指由国家授予资格并准予注册后执业，专门接受某个部门或单位的制定、委托或聘请。负责并协助其进行工程造价的计价、定价及管理 业务，以维护其合法权益的工程经济专业人员。国家在工程造价领域实施造价工程师执业资格制度。凡从事工程建设活动的建设、设计、施工、工程造价咨询、工程 造价管理等单位和部门，必须在计价、品估、审查(核)、控制及管理等岗位配套有造价工程师执业资格的专业的专业技术人员。

　　二、报考条件

　　凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具备以下条件之一者，均可申请参加造价工程师执业资格考试：

　　1、工程造价专业大专毕业后，从事工程造价业务工作满5年;工程或工程经济类大专毕业后，从事工程造价业务工作满6年;

　　2、工程造价专业本科毕业后，从事工程造价业务工作满4年;工程或工程经济类本科毕业后，从事工程造价业务工作满5年;

　　3、取得上述专业第二学士学位或研究生班毕业或取得硕士学位后，从事工程造价业务工作满3年;

　　4、取得上述专业博士学位后，从事工程造价业务工作满2年。

　　三、部分科目免试条件

　　1997年1月30日前已受聘担任高级专业技术职务，并具备下列条件之一者，可免试“工程造价管理基础理论与相关法规”、“建设工程技术与计量”两个科目，只参加“工程造价计价”、“工程造价案例分析”科目的考试：

　　(一)1970年(含1970年，下同)以前工程或工程经济类本科毕业，从事工程造价业务满15年;

　　(二)1970年以前工程或工程经济类大专毕业，从事工程造价业务满20年;

　　(三)1970年以前工程或工程经济类中专毕业，从事工程造价业务满25年。

　　四、考试成绩管理办法

　　造价工程师执业资格考试成绩为滚动管理。参加4个科目考试的人员须在连续2个考试年度内*全部应试科目，免试部分科目的人员须在当年*应试科目方为合格。

　　五、颁证单位

　　中华人民共和国住建部、中华人民共和国人力资源保障部

　　物业管理师

　　近年来，物业管理行业作为新兴服务行业在我国迅速发展,为促进物业管理人员整体素质的提高，把物业管理工作纳入法制化,规范化的轨道,为落实建设部关于《<物业管理师制度暂行规定>、<物业管理师资格考试实施办法>和<物业管理师资格认定考试办法>的通知》精神,促进物业管理从业人员全面了解物业管理的发展现状及趋势，学习新的理念和模式，提供一个与业界*、管理专家沟通学习交流的机会,进而提高我国物业管理人员的整体素质和管理水平。

　　根据建设部、人事部号文件的有关规定，自2005年12月1日起，对从事物业管理工作的专业管理人员，实行职业准入制，纳入全国专业技术人员职业资格证书制度统一规划;根据《物业管理条例》及国家职业资格证书制度有关规定,国家建设部和人事部联合推出《注册物业管理师》执业资格制度，物业管理项目负责人应当由物业管理师担任，物业管理项目管理中的关键性文件，必须由物业管理师签字后实施。

　　2007年第三季度进行全国*次“物业管理师资格”考试，考试合格，颁发由人事部统一印制，人事部、建设部用印的《 中华人民共和国物业管理师证书 》。该证书在全国范围内通用。

　　证书颁发：

　　参加全国统一考试，考试合格后国家建设部、人事部联合颁发《中华人民共和国物业管理师资格证书》，经申请取得《中华人民共和国物业管理师注册证》。

　　报考条件

　　凡中华人民共和国公民，遵守国家法律、法规，恪守职业道德，并具备下列条件之一的，可以申请参加物业管理师资格考试：

　　(一)取得经济学、管理科学与工程或土建类中专学历，工作满10年，其中从事物业管理工作满8年。

　　(二)取得经济学、管理科学与工程或土建类大专学历，工作满6年，其中从事物业管理工作满4年。

　　(三)取得经济学、管理科学与工程或土建类大学本科学历，工作满4年，其中从事物业管理工作满3年。

　　(四)取得经济学、管理科学与工程或土建类双学士学位或研究生班毕业，工作满3年，其中从事物业管理工作满2年。

　　(五)取得经济学、管理科学与工程或土建类硕士学位，从事物业管理工作满2年。

　　(六)取得经济学、管理科学与工程或土建类博士学位，从事物业管理工作满1年。

　　(七)取得其他专业相应学历、学位的，工作年限及从事物业管理工作年限均增加2年。

　　浅谈一级、二级建造师未来发展的五种新模式

　　社会的进步，建造师队伍也日益增大，未来更多的还需要偏向复合型、开放型、公共型人才，这才会在竞争中更有优势。带大家一起来看看将来建造师发展会出现哪几种新模样呢?

　　1、建筑学知识深厚

　　建造师来学，建筑学知识是*础的东西，如果连建筑知识都不具备根本就不能在行业立足，尤其是当今新技术、新材料、新工艺层出不穷，利用*新的知识结构与技术结合意味着缩短工期和工程质量的大幅度提高，而在项目的成本节约方面更需要建造师在知识结构上温故知新。知识来源不局限于学校，要与行业角色相呼应才是*重要的。

　　2、执业经验丰厚

　　行业都是从菜鸟到行业高手的转变，当然作为建造师更是如此，主要表现在施工经验的丰富，项目级织管理方在的丰富，工程协调上的丰富。尤其与国际接轨后，能够向业主提出严谨的成本预算，并在项目实施过程中*资金规划和应用技巧的科学性。这种经历将直接影响到整个工程的经济效果和社会效果，以及建造师在业界的*终口碑。

　　3、超强的管理能力

　　说，不想当将军的兵不是好士兵，所以作为建造师，除了能成为一名合格的建造师外，还必须能够领导自己的团队，要勤于思考，不断摆脱习惯思维，从成功经验和失败教训中不断提高项目管理水平。并能够顺利的与各部门沟通，取得工程的成功。

　　沟通还需能够自己的言行影响他人，要学会说服和你倾听，*自己的能力达到预期的效果。当然一位合格的建造师，还要有客观评估的能力，要众观全局，做到“去其糟粕，取其精华”

　　4、建筑文化价值的整合

　　建造师，会遇到各种诸多不同情况。比如业方与客户的不同，合作对象的不同，如外资、合资、国企、民营、混合型等;对域的不同等等。因此在企业文化和价值观的差异面前，有必要以较好的建筑文化修养，包容不同的文化理念和社会价值。融合建筑文化价值，让自己在建筑行业走的更宽更远。

　　未来建筑师将会呈现新态，获得的知识和信息将会越来越多，建造师道路上，需要努力，能够从众多建造师中脱颖而出。

　　5、性格开朗健康

　　建造师，除了技术过硬，管理高超、诚实守信、言行一致、精力充沛、吃苦耐劳外，性格上也应经得起高强度的社会考验，从而使自己所从事的专业活动承担更广泛的责任。

　　能够冷静果断的处理事情，性格开朗并具有承担风险